为有序推进驻村干部轮换,帮助新选派的驻村第一书记和工作队员迅速转换角色,融入工作岗位,明确工作职责,强化帮扶成效,蔡川镇通过“人盯人+”视频系统召开四支队伍巩固脱贫成果业务培训会,各村两委班子、驻村(社区)第一书记、工作队员及镇职工干部共80余人参加了会议。
会上由镇纪委书记李勇宣读了《蔡川镇驻村工作队管理办法》,对驻村第一书记和工作队员工作职责、日常管理、工作考核、保障激励等方面做了明确要求。副镇长李刚就乡村振兴、防返贫监测、产业就业、集体经济、兜底保障、项目谋划等政策及脱贫成果巩固同乡村振兴有效衔接相关业务进行了培训。
镇党委副书记、镇长王斐作了总结发言,会议强调新队伍新形象、新气象新作为,一要提高思想认识,迅速转变角色。要认识到选派驻村工作队是全面推进乡村振兴的时代需要,是巩固党在农村执政根基的现实需要,是建设高素质干部队伍的成长需要,各位第一书记及工作队员要迅速进入角色,扎实做好驻村帮扶。二要明确工作职责,积极主动作为。要紧紧围绕驻村工作队“四项职责”,发挥好“五个作用”,以村级组织“六个好”为目标,把强班子、带队伍贯穿工作全过程,多学习、多思考、多干事,帮助村干部提升思想觉悟和能力水平,在基层一线接受锻炼,迅速成长为乡村振兴的骨干力量。三要深入村组农户,密切联系群众。驻村帮扶工作不是浮于表面、流于形式,要把联系服务群众作为驻村工作的关键内容,真正融入群众,深入村组,了解村情民意,与镇村心往一处想、劲往一处使,把为民服务落到实处。四是严守工作纪律,发扬良好作风。严守驻村工作纪律,严格遵守管理办法,坚持吃住在村、工作到户,遇事严格履行请销假制度,在工作上高标准,生活上低要求,发挥“勤快严实精细廉”的优良作风,在实干中赢得群众信任,让群众满意。(姚芳)
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